Volkswagen согласился на увеличение отступных за расторжение трудового договора по соглашению сторон. Теперь вместо шести окладов сотрудникам завода в Нижнем Новгороде предлагается шесть зарплат. Об этом рассказали представители профсоюза АСМ ООО «Фольксваген Груп Рус» в социальной сети.
Согласно информации профсоюза, для некоторых категорий работников это означает увеличение выплаты более чем на 100 000 рублей. При этом три средних заработка не облагаются НДФЛ.
Также сотрудники, ранее получавшие субсидию на приобретение автомобиля, освобождаются от ее возврата. Ноутбуки и смартфоны, выданные компанией, останутся в их личном пользовании с удержанием 13% от остаточной стоимости. Корпоративные вознаграждения, премию LOV, равно как и выплату за выслугу лет работники получат в полном объеме. Это касается и компенсации за неотгуленный отпуск.
Дополнительно отдел по персоналу проведет консультации и окажет помощь сотрудникам в составлении резюме.
Безусловно, остановка и прекращение производства без перспективы его возобновления в ближайшем будущем — это очень плохо, но это факторы, которые не зависят от работников или работодателя и в сложившейся ситуации мы сделали все возможное, — заявили представители профсообщества.
Напомним, сборка Volkswagen и Skoda в Нижнем Новгороде осуществлялась по контрактной системе на площадке Группы ГАЗ. С марта 2022 года производство было приостановлено из-за трудностей с поставками, а персонал в количестве около 200 человек отправлен в простой. Затем стало известно, что продолжать сборку автомобилей на ГАЗе невозможно из-за зарубежных санкций. Заводу теперь недоступны иностранные комплектующие, среди которых — двигатели.
В начале июня Volkswagen предложил сотрудникам добровольно уволиться и получить за это до шести окладов. При этом в случае согласия с условиями, они должны расторгнуть трудовой договор в текущем месяце. Отметим, что при необходимости управление по труду и занятости, а также Минпром обещали помочь работникам завода в Нижнем Новгороде с дальнейшим трудоустройством.
